Бизнес-инкубатор ПГУ на зимней школе Открытого университета Сколково. День пятый

1505108_703859972969157_874722201_n.jpg

"Предпринимательство - это извлечение
сверхприбыли за счет создания реальных монополий"
Егор Руди, директор компании Eruditor group

 

Посещение компании Eruditor group - вот с чего начали наши коллеги пятый день пребывания в Сколково.

Интернет-компания Eruditor Group предоставляет возможность любому желающему подобрать оптимально подходящего частного мастера практически в любой сфере: репетитора, врача, спортивного тренера, инструктора по вождению, артиста для праздника, мастера по строительству и ремонту. В компании работает более 400 сотрудников, большая часть которых - удаленно.

В Eruditor входят такие проекты, как сообщество «Ваш репетитор», букинг-сервис артистов Treda.ru, сервис подбора мастеров красоты «Крейс-мастерс», мастера по ремонту и строительству «МастерДел», спортивные тренеры «Дух спорта», сервис «Ваш автоинструктор» и сервис подбора врача online-записи на прием «ИнфоДоктор». На сегодня проекты насчитывают более 150 тыс. профессионалов, поиск подходящего занимает от 2 до 15 минут.

Eruditor неоднократно побеждал в конкурсах инновационных проектов и получал поддержку со стороны государства. В 2011 году компания получила $600 инвестиций от Игоря Рябенького, в октябре 2012 года Eruditor привлек $4 миллиона от Intel Capital и Runa Capital, а в 2013 году $12 миллионов от Intel Capital, Frontier Ventures и Runa Capital. Сделка 2013 года выиграла в номинации «Синдикат года» премии Russian Venture Awards.

С командой из Сколково в компании встретились руководитель проекта МастерДел Юриq Чихалов, руководитель отдела digital marketig Оксана Карышева, руководитель отдела digital marketig Иван Гордиеенко.

Компания является стартапом на Российском рынке и уже достигла больших успехов. Кроме вливающихся инвестиций, сами сотрудники активно генерируют различного рода идеи и проекты. Со слов участников программы открытого университета, коллектив молодой компании довольно приветливый, представлен в основном молодыми кадрами до 30 лет, где каждый имеет свое оборудованное рабочее место. Таким образом, эта молодая компания смогла создать идеально тепличные условия для своих сотрудников и собственного развития, к чьему опыту и нам нужно стремиться.

Также следует отметить, что Тычкову Александру и Алимурадову Алану удалось получить контакты руководителей высшего звена этой компании для возможного в перспективе вливания одного из наших проектов, реализуемых в бизнес-инкубаторе ПГУ по созданию и организации инжинирингового центра, способного любому желающему (студенту, аспиранту, молодому ученому или профессору, вузу, НИИ или промышленному предприятию) подобрать оптимально подходящего сотрудника или исполнителя инженерных, научных или исследовательских работ в профессиональной сфере. По результатам взаимодействия с компанией, обе стороны пришли к выводу, что развитие высоких технологий в России и за рубежом довольно активно, поэтому подбор квалифицированных кадров для создания прорывных технологий просто необходимо, тем более когда мы обладает огромным потенциалом, работая в крупнейшем университете региона с ведущим профессорско-преподавательским составом и целеустремленным научным студенческим обществом.

Пожелаем удачи ребятам в реализации такого интересного Интерент-проекта и надеемся, что их потенциал позволит создать молодежный научный кадровый резерв инновационной России.

 

Источник:www.pnzgu.ru